1: 名無し 2019/11/05 21:17:14 No.682741925
5e19f6c850bac086efa71aa01526bf56

NTT社長 「研究開発人材は35歳までに3割がGAFAなどに引き抜かれる」
経済産業省によると米国ではIT人材の平均年収のピークは
30代で1200万円超だが、日本では30代は520万円程度だ。




2: 名無し 2019/11/05 21:20:30 No.682743176
金払わんからだろ




3: 名無し 2019/11/05 21:21:54 No.682743678
不足不足言いながらいっこうに金を上げないバカが上にのさばってるんじゃ
この国に未来はないわな




4: 名無し 2019/11/05 21:22:49 No.682743986
日本でも早くIT技術者の年収1000万円が当然になればいいのにね




5: 名無し 2019/11/05 21:22:54 No.682744020
一人あたりGDPがガンガン追い抜かれてるから金払えない




143: 名無し 2019/11/05 22:09:14 No.682760822
>一人あたりGDPがガンガン追い抜かれてるから金払えない
金を払わないからGDPが追い抜かれまくってんのよ




145: 名無し 2019/11/05 22:10:05 No.682761110
>>一人あたりGDPがガンガン追い抜かれてるから金払えない
>金を払わないからGDPが追い抜かれまくってんのよ
精神論などで…




7: 名無し 2019/11/05 21:23:59 No.682744357
研究者の爺は大切にしなさい
経営者の爺は淘汰しろ




8: 名無し 2019/11/05 21:24:38 No.682744575
福井県民を総IT人材にすれば解決




9: 名無し 2019/11/05 21:24:49 No.682744637
30歳ではなく30代で520万円ってだいぶ低いよね…



【画像】IT業界のクソさがよくわかる画像wwwwwwwwwwwwwwww
【怒り】ゲームの攻略wikiが粗製濫造すぎて使い物にならない



29: 名無し 2019/11/05 21:32:48 No.682747508
>30歳ではなく30代で520万円ってだいぶ低いよね…
NTTも大手メーカー系SIerもおじいちゃん達の高い給料と退職金を維持するのに精いっぱいで
30代以下は給与体系見直し後の安月給でこき使って帳尻あわせてるんじゃ
そりゃみんな嫌になる




15: 名無し 2019/11/05 21:28:35 No.682745958
管理職偏重社会だからな
エンジニアが地盤沈下




17: 名無し 2019/11/05 21:29:02 No.682746138
金払ってその上でオフィス環境とか福利厚生クソみたいに手厚くした上で
仕事にやりがいを見出してもらわないとすぐ逃げちゃう
アメリカ国内での奪い合いも激しいのに
その土俵にすら上がれないのが悲しい




18: 名無し 2019/11/05 21:29:09 No.682746179

優秀な彼らに任せよう
うn
もっと日本のITエンジニアは減るけどね
もう無理だと思うっすよ




19: 名無し 2019/11/05 21:29:28 No.682746280
今本当に必要とされているのはIT人材の中のAI人材




20: 名無し 2019/11/05 21:29:32 No.682746308
40歳で墓が立つ




21: 名無し 2019/11/05 21:29:35 No.682746334
福井県が80万未満ってのが意外だった・・・

いっその事会社ごとGAFAに買収された方が良さそう




22: 名無し 2019/11/05 21:30:20 No.682746612
給料あげないけどそんなにITって儲からんの?



【怒り】ネットのデマ情報、ここまで酷いwwwwwwwwwwwww
【悲報】某カードゲーム、とんでもないクレームで削除される



26: 名無し 2019/11/05 21:31:49 No.682747105
>給料あげないけどそんなにITって儲からんの?
構造の問題だろうか…




23: 名無し 2019/11/05 21:30:30 No.682746668
NECは新入社員や若手に年1千万円を支払う制度導入したね




27: 名無し 2019/11/05 21:32:23 No.682747328
NECってベテラン社員を大量リストラしてばかりなのにね……




32: 名無し 2019/11/05 21:33:25 No.682747769
>NECってベテラン社員を大量リストラしてばかりなのにね……
こう言う人員整理は使えるやつは残らないから
長期的にら会社の地盤が沈下する




30: 名無し 2019/11/05 21:33:17 No.682747704
アメリカでも頑張れば刑務所ぐらしから年収一千万目指せるから国がもっと養成に力を入れるべき




33: 名無し 2019/11/05 21:33:56 No.682747961
まず入札で入る所の金額がブラックなのをどうにかしないと




34: 名無し 2019/11/05 21:34:09 No.682748043
ITのお仕事は儲かるよ
だってシステム化してランニングコストが劇的に下がる訳だから
ただ日本の企業が儲かって無いからそれに対する賃金が出せない




38: 名無し 2019/11/05 21:35:26 No.682748536
日本のトップはUSBを知らない



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45: 名無し 2019/11/05 21:38:06 No.682749501
>日本のトップはUSBを知らない
あの答弁めちゃ面白かったわ




56: 名無し 2019/11/05 21:42:12 No.682750957
>>日本のトップはUSBを知らない
>あの答弁めちゃ面白かったわ
上級国民ってやつの存在を信じる気になってしまったよ俺…
完全に分断されている感




39: 名無し 2019/11/05 21:35:28 No.682748548
人件費ケチって国レベルで衰退してるの笑えない






00: 名無し 2019/08/20 19:07:47 No.123456789
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